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人は何かを任せて、丸投げすると成長していく。
いつまでも、完全管理下に置くと、甘えや依存が出て、どうしても成長が遅くなる。
昨日、東京の恵比寿でお食事させて頂いた、社長の言葉にも同じような事があった。
任せる事が出来るぐらい、腹を括らないといかんと言う事ですね。
エンドラインは、任せると言うより、時間がなく丸投げする事が結構多いですが
若い社員が着実に育ってますね。
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負け癖社員はクビにしろ! (2007/02) 苗木 邦王 |
※題とは裏腹に結構愛情あふれる本です。
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