仕事

今日は失敗シリーズを中断して求人の募集の話！ エンドライン株式会社は、屋外広告に絞った広告代理業です。 今後看板業もIT化の波が進みます。 デジタルサイネージなどはその類ですね。 また、集客自体もWEBからのお問い合わせ

今日も失敗の分析シリーズ。 このシリーズは私の経験上の話ですので、人によっては「違うよ～」と思われるかもしれませんが どちらかというと自省録として書いています。 もちろんまだ小成功もしていないので説得力があるかわかりませ

本日も失敗の分析です。 当面自分を戒め忘れないためにも、失敗談とその分析を記しておこうと思います。 今回は多角化について。 もうこれはですね。。 年商1億以下の会社で2つ以上の事業があったらアウト！ですよ。 そういう会社

間もなく9周年を迎えようとしています。 企業の生存率は設立1年で40％、5年で15％、10年で6％、20年で0.3％、30年で0.02％という数値がありますが、そう考えるとよく頑張ったとたまには自分で自分を褒めておきたい

皆様、こんにちは。 エンドライン株式会社では求人募集します！ といっても契約社員ですが、1年後に正社員登用あり！ 職種：WEBデザイナー・更新・マーケティング＋DTPデザイン（のぼり・看板） 雇用形態：契約社員 学歴：高

最近、読んだ本。 DeNAの創業者南場さんの自伝。 おもしろいけど、意外に不格好ではない!(^^)! いろいろな経営者の自伝を読んだり、実際お会いしたりして気付いたこと。 スタートアップの企業や小さな企業は「人事は相性」

世の中失敗を恐れる人は多いですが、どう考えても「やらないこと」の方がリスクですよね。 私は、これからいろんなことにチャレンジしますが、恐怖はあまりないですね。 人の脳はできると思ったことはできるようになっているらしいです

物事の本質は「全て自分の責任かどうか？」と捉えれることです。 毎回「他人のせいにしている人」は不遇の人生を送ります。 責任は借金と同じだと思います。 自責の人は他人から見て信頼という資産がたまる。 他責の人は他人から見て

よく自分のやりたいことがわからないんです！という方がいます。 右往左往した私はその答えを知っています。 隣の芝は青く見えると言いますが、青く見えるだけでその芝生に行けば「枯れている芝」もたくさんあります。 私も以前「サイ

我々エンドラインは、本日～明日まで「第8期下半期経営計画共有合宿」をやっています。 経営理念・MISSION・VISION・戦略・戦術・人事。。。 小さい会社なので必要ないだろうと思われるかもしれません。 エンドラインは